Küresel
çapta dünya lojistik sektörünün 10 trilyon dolara yakın bir hacme sahip olduğu
tahmin ediliyor. Yaklaşık 400 milyar TL’lik bir hacme ulaşan Türk taşımacılık
ve lojistik sektörü ise son 10 yılda önemli bir büyüme ve gelişme kaydetti.
Küresel
çapta dünya lojistik sektörünün 10 trilyon dolara yakın bir hacme sahip olduğu
tahmin ediliyor. Yaklaşık 300-400 milyar TL’lik bir hacme ulaşan Türk
taşımacılık ve lojistik sektörü ise son 10 yılda önemli bir büyüme ve gelişme
kaydetti.
“Türkiye
uluslararası lojistik üssü olacak!”
Lojistik
üniversitelerinden tutun da lojistik sektörünün oyun kurucularına kadar birçok
yetkili, Türkiye'nin uluslararası lojistik üssü olacağından hemfikir.
Jeopolitik
konumu değerlendirmeliyiz
Türkiye'nin
çok özel bir konumda olduğunu söyleyen yetkililer, bu konumun değerlendirilmesi
gerektiğinin özellikle altını çiziyorlar. Türkiye’nin uluslararası lojistik üs
olma yolunda hızla ilerlediğini ve buna bağlı olarak sektörün iyi yetişmiş,
nitelikli insan gücüne ihtiyaç duyacağını belirten sektörün üniversite ayağı;
coğrafi yapısı sebebiyle kara, deniz ve hava taşımacılığının önemli bir
noktasında yer alan Türkiye’de, lojistik sektörünün gelişmesiyle beraber
yetişmiş insan gücüne ihtiyacın da her geçen gün arttığını ifade ediyorlar.
2023
hedefleri ve lojistik
2023
hedeflerinde 500 milyar dolar ihracat ve 750 milyar dolar ithalat ile önemli
bir büyüme hedeflendiğini, bunun lojistik sektörü için de geçerli olduğunu
belirten yetkililer, lojistikte yetişmiş insan gücü talebinin büyüyeceğini
söylüyor: Sektör yetkilileri, önümüzdeki
10 yıllık süre zarfında lojistik sektöründe çalışan personel sayısının en az 2
kat artmasını da öngördüklerini vurguluyorlar.
“İstihdam
iki kat artacak, işte sektörün ihtiyaç duyduğu personel profili!”
Bugün
için lojistik sektöründe 500 bin kişinin istihdam edildiği belirtiliyor ve
sektörün ciddi anlamda yetişmiş insan gücüne ihtiyaç duyduğu vurgulanıyor.
Yetişmiş insan gücü sorunu sektörün en önemli sorunlarından biri olarak görülüyor.
Bugün Türk lojistik sektöründe yaklaşık 50 bin kişilik nitelikli eleman açığı
olduğu biliniyor. Ulusal ve uluslararası lojistik firmaları ise nitelikli,
eğitimli çalışana ihtiyaç duydukları konusunda görüş birliği yaparken, işe alım
sırasında tercihlerini sektöre hakim, bilgi ve eğitim açığını kapatmış,
uluslararası deneyime açık ve yabancı dil yetisine sahip adaylardan yana
kullandıklarının altını çiziyor.
Kaynak:
lojiport.com